№20 (117) от 12 июня 2024 г.
Дефицит кадров, ставший в Орловской области настоящей проблемой в таких сферах, как промышленность и здравоохранение, похоже, добрался и до образования. Причем, если на заводах не хватает рабочих, а в больницах – врачей и среднего медперсонала, то в одном из учреждений среднего профобразования, а именно в Орловском техникуме технологии и предпринимательства имени Русанова никак не могут найти… директора. И не то чтобы претендентов на директорскую должность не было – еще как были и есть. Вот только отбирают их по каким-то странным принципам.
В начале нынешнего года «ОС-плюс» писала, что на должность директора Орловского техникума технологии и предпринимательства прочили экс-начальника департамента образования Орловской области Алексея Карлова. Напомним, господин Карлов покинул свою должность осенью 2023-го, после выборов губернатора, причем не один, а вместе со своим подчиненным Алексеем Волобуевым, который возглавлял управление профессионального и дополнительного образования в том же департаменте.
Увольнениям предшествовала похожая на анекдот история, о которой в начале октября прошлого года также рассказывала наша газета. Напомним, тогда один из чиновников департамента образования стал жертвой мошенников: под предлогом оказания протекции при назначении на вышестоящую должность жулики выманили у него 2, 5 миллиона рублей. Когда же «жертва» пришла в себя, вышестоящее начальство решило помочь подчиненному и компенсировать потери, выписав премии другим подчиненным – еще ниже рангом, и затем забрав деньги у них.
«Этими подчиненными якобы оказались директора средних специальных учреждений профессионального образования, которых в Орловской области насчитывается 45, – писала тогда «ОС». – А премии им якобы выписали по 100 тысяч рублей. И вроде бы даже 13 человек, успевших получить премии, отнесли их куда надо, но потом… что-то пошло не так. В итоге 9 октября 2023 года руководитель департамента образования Орловской области Андрей Карлов подписал приказ №53-лс/п, которым отменил свой же предыдущий приказ №52-лс/п от 6 октября 2023 года (о назначении премий).
Ну а после увольнения господа Карлов и Волобуев успешно прошли аттестацию для включения в кадровый резерв на соискание должности руководителя учреждений среднего профессионального образования. При этом Алексей Карлов, по нашей информации, претендовал на должность директора техникума имени Русанова, а господин Волобуев – на такую же должность в Орловском техникуме сферы услуг.
Тогда же мы выразили сомнение, что бывшие чиновники смогут стать руководителями образовательных учреждений, поскольку для этого им требовалось заручиться согласием на их назначение комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных или муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, как того требует закон «О противодействии коррупции». В соответствии со статьей 7 данного закона, комиссия должна оценить возможность проявления коррупционных связей и привилегий при трудоустройстве бывшего государственного либо муниципального служащего в организацию, если отдельные функции государственного, муниципального (административного) управления данной организацией входили в должностные обязанности государственного или муниципального служащего. И либо дать согласие на трудоустройство, либо отказать.
Как мы понимаем, господин Карлов такого согласия не получил – во всяком случае применительно к должности директора техникума имени Русанова, которым до сих пор руководит исполняющий обязанности директора. И это не Карлов.
Впрочем, как стало известно ОС, в последних числах мая собеседование прошел еще один претендент на директорскую должность – некий господин Роман Кромин, личность примечательная во многих отношениях.
Собирая информацию о господине Кромине из открытых источников, мы нигде не нашли сведений о наличии у него опыта педагогической работы или руководства образовательными учреждениями. Но вообще руководить господин Кромин, как мы поняли, любит. В свое время он был директором двух коммерческих фирм, занимавшихся деятельностью, связанной с перевозками и оптовой торговлей и ныне ликвидированных. Затем переквалифицировался в главного специалиста отдела жилищно-коммунального хозяйства управления ЖКХ администрации Орловского муниципального округа, а не так давно возглавил АНО «Ресурсный центр Орловской области», некоммерческую организацию, которая, согласно полному названию, занимается поддержкой добровольчества и гражданских инициатив. Кстати, до декабря 2021 года учредителем «Ресурсного центра» числилась администрация губернатора Орловской области. На сегодняшний день данные об учредителях в ЕГРЮЛ отсутствуют.
Какие именно гражданские инициативы поддерживает эта организация, нам узнать также не удалось, зато выяснилось, что «Ресурсный центр» вел весьма активную работу с гражданами во время рейтингового голосования по выбору территорий для благоустройства. Вот, например, что писал об этом прогубернаторский портал «Орел-регион» 20 марта 2024 г.:
«В Орловской области продолжается голосование за объекты благоустройства
Проголосовать жителям региона помогают волонтёры, которые информируют о голосовании и демонстрируют проекты, помогают отдать свой голос за тот или иной объект, отвечают на вопросы.
(…)
– Всего за 3 дня работы, с 15 по 17 марта, волонтёры ФКГС собрали свыше 25 тыс. голосов. Этот высокий показатель свидетельствует о слаженной работе нашего волонтёрского штаба, команды Ассоциации волонтёрских центров и технических служб проекта. Впереди ещё полтора месяца работы, и мы уверены, что наши волонтёры продемонстрируют ещё более высокие результаты! – говорит директор АНО «Ресурсный центр поддержки добровольчества и гражданских инициатив» Роман Кромин».
Словом, господин Кромин и его волонтеры принимали самое активное участие в сборе голосов граждан за благоустройство конкретных и, подозреваем, очень нужных кому-то объектов. Среди таких, например, оказался сквер Танкистов, набравший большинство голосов, что вызвало самый настоящий скандал. Наученные горьким опытом «благоустройства» общественных территорий, орловчане справедливо заподозрили, что благоустройство сквера Танкистов (в котором он по большому счету не нуждается, ибо был отремонтирован всего несколько лет назад и находится в приличном состоянии) сведется к вырубке деревьев и укладке некачественной плитки. У граждан возник вопрос: откуда взялись 32 тысячи голосов за сквер, если граждане за него не голосовали? Орловские СМИ тогда публиковали гневные комментарии горожан, в которых те требовали от городской власти отчета едва ли не за каждый голос. Полагаем, немало интересного о методах сбора таких голосов как раз могли бы рассказать те самые волонтеры под предводительством господина Кромина, собравшие за три дня 25 тысяч голосов. Не исключаем, что именно такая «результативность» и сыграла в пользу выбора в качестве кандидата на директорскую должность в техникуме технологии и предпринимательства господина Кромина. Впрочем, возможно, учитывались и другие факторы, ибо господин Кромин – личность неординарная и весьма разносторонняя. Изучив его открытую взорам широкой публики страницу ВКонтакте, мы узнали, что он любит спорт, красивый отдых на природе, красивые же автомобили и не менее красивые натюрморты, как, например, на фото.
Фото есть и другие, где господин Кромин позирует с бутылками весьма крепких напитков – жаль, опубликовать не можем в силу законодательных запретов. Впрочем, это было давно – подобных снимков господин Кромин не выкладывает уже несколько лет. И стихов тоже не сочиняет, а ведь как писал! Вот, например:
«Заметил, сыпится меж ног,
Нагнулся посмотреть я, охреневший!
Сначала думал что песок…
Ан нет) то порох несгоревший!»
(Авторские орфография, пунктуация и стилистика сохранены).
Мы не знаем, как проходит аттестация на должность директора техникума, аттестуют ли претендентов на элементарные знания русского языка, проверяют ли их моральные и этические качества, не говоря уже о профессиональных познаниях. Если, как утверждают наши источники, господин Кромин такую аттестацию (или собеседование) прошел, то вряд ли. Видимо, сегодня для руководителя образовательного учреждения важнее другие достоинства: например, организовать нужное количество голосов за что-нибудь или за кого-нибудь, или, например, подписать без лишних вопросов акт выполненных работ, или премию выписать сотрудникам, а потом отнести деньги «наверх» – как в истории с обманутым чиновником. Таких, на самом деле, не так много, как кажется. Куда меньше, чем профессионалов с опытом и знаниями. Уверены, в том же техникуме имени Русанова они, профессионалы то есть, имеются. Но остаются невостребованными. В отличие от господ кроминых.
